规模报酬带来了格兰仕的成功，那到底什么是规模报酬呢？规模报酬又叫做规模收益，是指在技术水平和要素价格不变的条件下，当所有要素都按同一比例变动时，带来的产量（收益）变化。例如，假设一座月产量化肥10万吨的工厂所使用的资本为10个单位，劳动为5个单位。现在将企业的生产规模扩大一倍，即使用20个单位的资本，10个单位的劳动。由于这种生产规模的变化所带来的收益变化可能有如下三种情形：第一，产量增加的比例大于生产要素增加的比例，即产量为20吨以上，这种情形叫做规模收益递增。第二，产量增加的比例小于生产要素增加的比例，即产量为小于20吨，这种情形称为规模收益递减。第三，产量增加的比例等于生产要素增加的比例，即产量为20吨，这种情形称为规模收益不变。可见，规模报酬存在着递增、不变和递减三个阶段。
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